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络和数字经济为企业提供的机遇和挑战7

2019-02-03 01:13:01来源:励志吧0次阅读

“创新为要”(Innovation that matters) 是IBM公司自2002年以来在全公司推行的三大核心理念之一(奉献客户,创新为要,信任)。“创新为要”意义深远,不仅涉及到IBM公司的产品经营战略,为客户提供有差异化的产品和服务,而且也是当今企业领军人物能否带领组织在日趋激烈的竞争中取胜的一个重要素质。IBM公司总裁塞缪尔·帕米萨诺在解释“创新为要”时指出,这个理念本身并不单强调IBM公司为客户提供具有价值的产品和服务,更重要的是:“我们不但重视我们自己公司的创新,我们更要帮助我们的客户、合作伙伴、供应商和众多的利益相关者成为创新者。‘创新为要’的意义在于当我们大家共同努力创新时,我们这个世界将会发生具有意义的、能够持久的变化 。”为实践“创新为要”的理念,IBM公司于2004年在世界四大洲的36个国家和地区召开首届“全球创新论坛”(GIO),来自178 个企业和组织的248位专家、学者、政客,通过15次研讨会,就创新所给世界带来的三大趋势、挑战和机遇进行了深入探讨:趋势1:创新的全球化(global):日趋成熟的络技术和开放的标准正在消除世界上创新所受到的地域和使用壁垒,世界上的每个人都可以加入到创新经济中来。趋势2:创新的跨学科性 (Multidisciplinary):由于我们面临的挑战越来越复杂,当今时代的创新需要跨学科的人才和知识。趋势3:门户开放,合作创新 (Collaborative and Open):越来越多的创新不是来源于个人的天赋,而是来源于采用新的思维和合作方法的团队的努力。这种合作创新的思潮与当今市场上流行的“蓝海战略”如出一辙。在合作创新的环境下,传统的知识产权理念受到了挑战,如果仍然认为知识产权是一种私人拥有的权利而必须得到保护,那么这种企业和个人可能会在新一轮的竞争中被那些视知识产权为“资本”,并对其进行“投资”、灵活运用的企业所战胜。络(works)带来的力量全球创新论坛重要的结论之一是,络信息、络媒体所产生的巨大社会络正在发挥出越来越大的力量。这种络不仅把不同地域的人、思想、知识通过络连接起来,而且正在整个世界建立一个新的、历史上前所未有的渐变的社会结构。突然间,人们发现可以超脱物理、地域和国界相互交流,不同国家的民众——美国人、德国人、中国人、印度人——都会享受着络经济带来的思想上、知识上、信息上的充分自由空间。这种自由为企业与企业之间的相互联络、建立战略同盟、组成合作伙伴、提供跨国界的服务创造了无限的发展空间,为中小企业在同一平台上走向国际市场提供了基础设施。忘记自由企业,思考企业自由(enterprise-free)全球创新论坛的另外一个结论是:在新的络+数武断专行的管理体系和领导风格,建立一个灵活的、具有团队精神、有人情味的、让员工开心的管理体系和工作环境,例如Google。3) 让MBA学生能够在一个有着共同规则的制度环境下,学会相互竞争、共同合作、相互学习、取长补短。在这种情况下,公司能够建立一个灵活的学习型组织,让员工根据变化了的环境发展自己的特殊技能,以应付竞争对手新的挑战。4) MBA学院的课程要根据当今环境的变化,从本质上重新进行修改和补充。今天的现实区别于昨天的环境,今天的问题不可能用100多年前的理论去解决。管理不但是科学,而且是艺术,更是实践的体现。这对正在蓬勃发展的中国MBA/EMBA教育是个严重的挑战,也给予中国商学教育工作者的一次历史上千载难逢的机会。

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